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福建泉州市开展百万职工技能大提升行动
来源:中工网--《中国职工科技报》   编辑:傅乔成   浏览:次   发表时间:2015-07-29 19:32:46

  日前,福建泉州市政府办公室转发市总工会、市经信委、教育局、科技局、财政局、人社局、国资委等七部门关于泉州市百万职工技能大提升行动方案的通知。

  通知要求,大力推动广大职工提升技能素质,充分发挥百万职工主力军作用,为全面深化改革和新一轮科学发展跨越发展提供技能人才支撑。

  百万职工技能大提升的总体目标是,以技能培训为抓手、技能竞赛为载体、技术创新为主线,力争通过三年的努力,基本形成“培训、练兵、比武、创新、晋级”五位一体的职工技能提升活动模式,形成政府主导、企业主力、职工主体、各方支撑并密切配合的新型职工技能提升体系,实现职工技能提升活动制度化、常态化、品牌化,努力建设一支适应泉州产业发展的学习型、创新型、服务型的新型高素质产业工人队伍。

  在全市各行各业开展争创“工人先锋号”劳动竞赛、“安康杯”竞赛、节能减排竞赛及企业“六型”班组竞赛等活动。以重点竞赛活动为龙头,推动各级、各行业普遍开展岗位练兵、技能竞赛、技术比武活动,形成市、县、乡(镇)、企业四级联动、职工广泛参与的浓厚氛围和声势。

  依托已创建的劳模创新工作室平台,根据各劳模创新工作室的行业特色,大力开展劳模工作室的创建和传帮带活动。市总工会投入100万元建设资金,打造10个示范劳模创新基地。积极推动企业建立技能大师工作室,开展技能传承、技能研习和关键工艺创新攻关。市财政给予新创建市级技能大师工作室3万元/家资金扶持,所需资金从就业专项资金列支。开展职工“五小”创新活动。通过辅导、征集、筛选、推荐程序,每年从创新成果中精选出10-15项重大技术发明进行产业化评估。


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